La persona interessada manifesta la seva disconformitat amb el que considera unes taxes abusives per part de l'Ajuntament de Premià de Mar per participar en els processos de selecció per accedir a un lloc de treball. A més, manifesta que no s'ha tingut en compte, a l'hora d'exigir-li el pagament, la seva condició de persona en situació d'atur.
El Síndic no ha detectat l'existència d'una actuació administrativa irregular de l'Ajuntament de Premià de Mar en l'assumpte que exposa la persona interessada.
Pel que fa a la condició de persona en situació d'atur, l'Ajuntament de Premià de Mar manifesta que l'article 9 del Decret legislatiu 2/2004, de 5 de març, pel qual s'aprova el Text refós de la Llei reguladora de les hisendes locals, estableix la impossibilitat de reconèixer altres beneficis fiscals en els tributs locals que els expressament previstos a les normes amb rang de llei o els derivats de l'aplicació dels tractats internacionals. Sobre la base d'aquesta disposició, doncs, l'Ajuntament entén que la bonificació per raons laborals que plantejava en el seu escrit de queixa no es podia traslladar a l'ordenança fiscal.
Tot i això, el Síndic recorda que el segon paràgraf de l'article 9 del Decret legislatiu 2/2004 disposa que també es poden reconèixer els beneficis fiscals que les entitats locals estableixin en les seves ordenances fiscals en els supòsits expressament previstos per la llei.
Aquest precepte, lligat al que estableix l'article 24.4 de la Llei reguladora d'hisendes locals, d'acord amb el qual per determinar la quantia de les taxes es poden tenir en compte criteris genèrics de capacitat econòmica dels subjectes obligats a satisfer-les, porta el Síndic a suggerir a l'Ajuntament de Premià de Mar que, de cara a la redacció de futures ordenances fiscals, estudiï la possibilitat d'introduir i aplicar bonificacions o exempcions de la taxa que es cobra en concepte de drets d'examen en les convocatòries municipals dels processos selectius per al col·lectiu de persones en situació d'atur.